Wie oft sollten Mitarbeitende geschult werden?

Eine gesetzlich festgelegte Schulungsfrequenz gibt es nicht. In der Praxis haben sich jedoch jährliche Schulungen bewährt. Zusätzlich sollten neue Mitarbeitende zeitnah geschult werden. Auch bei wesentlichen Änderungen der Prozesse, Technologien oder rechtlichen Anforderungen können zusätzliche Schulungen sinnvoll sein.